-
Аналитика
-
-
«Моя бухгалтерия»
-
«Моя бухгалтерия. Строительство»
-
«Моя бухгалтерия. Сельское хозяйство»
-
«Моя бухгалтерия. Торговля и общественное питание»
-
«Моя бухгалтерия. Транспорт»
-
«Моя бухгалтерия. Опыт проверок»
-
«Моя бухгалтерия. Ценообразование»
-
«Моя бухгалтерия. Все для годового отчета»
-
«Банковская деятельность»
-
«Ветеринарное дело»
-
«Моя бухгалтерия»
-
Бератор
-
Вопрос-ответ
-
Законодательство
Форум
В данном разделе вы можете обсудить с коллегами самые актуальные вопросы и
проблемы.
Присоединяйтесь к уже открытым обсуждениям и создавайте свои.
Присоединяйтесь к уже открытым обсуждениям и создавайте свои.
-
Рубрика: Расчеты с работниками Оплата больничного при договоре подряда
Здравствуйте. Работник работал по договору подряда, который был заключен на срок с 1 по 30 апреля. Работу он выполнил и оплату за нее получил. Но несколько дней в апреле проболел и представил больничный. Право на его оплату по стажу работы имеет. А как ему среднедневное вознаграждение для расчета пособия определять? С учетом 30 дней работы по договору или за вычетом дней болезни?
1 год назад - 205 просмотров -
1 год назад
День добрый! В п. 27 Положения о пособиях по временной нетрудоспособности № 569 есть норма о работающих по гражданско-правовым договорам. Я так понимаю, что по этой норме среднедневное вознаграждение определяется с учетом 30 дней.