ВОПРОС:

В организации согласно коллективному договору предусмотрена выплата премии за выполнение задания по сдаче лома черных и цветных металлов. По итогам за 2023 г. премия выплачена в марте 2024 г. главному инженеру, мастерам, бригадирам и рабочим.

Включается ли данная премия в расчет среднего заработка при исчислении отпускных? Если да, то как правильно включить премию: в полном объеме в марте или пропорционально месяцам, оставшимся для ее исчисления по отношению к периоду, принимаемому для исчисления среднего заработка?

ОТВЕТ:

Расчет среднего заработка для оплаты отпускных производится в соответствии с Инструкцией № 47[1].

Согласно п. 15 Инструкции № 47 выплаты, обусловленные системами оплаты труда и начисляемые за предшествующие отчетные периоды, включаются в заработную плату того месяца, на который они приходятся согласно лицевому счету.

Вознаграждения по итогам работы за год и другие единовременные выплаты по результатам работы за год ...