ВОПРОС 

Как правильно указать наименование должности служащего и структурного подразделения в должностной инструкции?

ОТВЕТ:

Согласно ст. 1 и 19 ТК наименование должности служащего (профессии рабочего) должно соответствовать квалификационным справочникам, утвержденным в порядке, определяемом Правительством.

Справочно

 Общими положениями предусмотрены следующие понятия:

базовое наименование должности служащего – основное наименование должности служащего, которое определяется соответствующей квалификационной характеристикой и содержится в ОКРБ 014-2017 "Занятия", утвержденном постановлением Минтруда и соцзащиты от 24.07.2017 № 33; полное наименование должности служащего – конкретное наименование должности служащего, уточняющее: характер выполняемой им работы независимо от вида деятельности организации или подразделения, в котором он работает; сведения, содержащие указание специальности служащего; сферу его деятельности; место работы; иные сведения.

Во всех случаях ...