Наличие в организации аптечки – объективная необходимость, предусмотренная в т. ч. законодательством. Какие именно аптечки и в каком количестве должны быть в организации? На каких счетах их учитывать? Какими документами оформлять их пополнение и списание? Со вступлением в силу НСБУ № 64[1] вопросов стало еще больше. Давайте разбираться.

Обоснование необходимости наличия аптечек

При организации труда работников наниматель обязан среди прочего обеспечивать на каждом рабочем месте условия труда, соответствующие требованиям по охране труда, соблюдать установленные НПА, в т. ч. ТНПА, требования по охране труда, принимать необходимые меры, обеспечивающие сохранение жизни, здоровья и работоспособности работников в процессе трудовой деятельности (п. 5 ст. 55 ТК).

Обязанность нанимателя оснастить производственные и иные участки аптечками первой помощи универсальными с набором необходимых лекарственных средств и изделий медицинского назначения установлена также законодательством по охране труда (часть вторая ст. 30 Закона № ...