Работникам организации, работающим по контракту, предоставлялись дополнительные поощрительные отпуска с сохранением заработной платы до 5 календарных дней в соответствии с подп. 2.5 Декрета от 26.07.1999 № 29 "О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины" (далее – Декрет № 29).
Относятся ли расходы по оплате указанных отпусков, а также суммы денежной компенсации за неиспользованные дни отпусков к прочим нормируемым затратам?
Ответ: Нет, не относятся по Указу от 31.10.2019 № 411 "О налогообложении" (далее – Указ № 411).
До принятия Указа № 411 на основании подп. 2.1 ст. 171 НК суммы оплаты таких отпусков, а также суммы денежной компенсации за неиспользованные дни отпусков, при налогообложении прибыли учитывались в составе прочих нормируемых затрат с соблюдением общего ограничения, установленного п. 3 ст. 171 НК.
Подпунктом 1.4 Указа № 411 установлено, что выплаты физическим лицам, ...
