Наниматель принимает на работу экономиста на 0,5 ставки.
Можно ли установить ему график работы на полмесяца?
ОТВЕТ:Да, можно. График работы устанавливается в условиях трудового договора (контракта).
Законодательство о труде не предусматривает понятия "ставка", "0,5 ставки".
Статьей 118 ТК установлено понятие "неполное рабочее время", которое может быть определено в виде неполного рабочего дня (уменьшение нормы продолжительности ежедневной работы), неполной рабочей недели (сокращается число рабочих дней в неделю). Неполное рабочее время может также состоять в одновременном уменьшении норм продолжительности ежедневной работы и числа рабочих дней в неделю.
При приеме на работу работника, в т. ч. с неполным рабочим временем, на основании норм ст. 19 ТК в условиях трудового договора (контракта) устанавливается режим его труда и отдыха, если он в отношении данного работника отличается от общих правил, установленных у нанимателя.
В ...
