вход Демо регистрация
Электронный бератор

Электронный бератор

Как установить или изменить величину заработной платы
2678 просмотров
5.0
Как установить величину заработной платы

В качестве обязательных сведений и условий в трудовой договор, среди прочего, включаются условия оплаты труда работника (ст. 19 ТК). Тарифная ставка (тарифный оклад) работника и ее повышения (при необходимости) также определяются в штатном расписании.

Системы и конкретные размеры оплаты труда работников, в т.ч. порядок определения и повышения тарифных ставок (окладов), могут устанавливаться нанимателем на основании коллективного договора, иного локального правового акта (далее – ЛПА), принятых в порядке, установленном законодательством, соглашения и трудового договора (контракта) .

Наниматель вправе устанавливать дополнительные трудовые и иные гарантии для работников по сравнению с законодательством о труде. ЛПА, содержащие условия, ухудшающие положение работников по сравнению с законодательством о труде, являются недействительными. В случае противоречия норм законодательства о труде равной юридической силы применяется норма, содержащая ...
Рубрикатор
Кадровые вопросы
Основная зарплата
Правила и сроки выдачи заработной платы. Ответственность.
Доплаты, надбавки и компенсации
Премии и материальная помощь
Командировки и подотчетные лица
Пособия
Налоги и отчисления с заработной платы
Подоходный налог