2277 просмотров
Ненормированный рабочий день – это особый режим работы, в соответствии с которым отдельные работники могут при необходимости эпизодически по письменному или устному приказу (распоряжению), постановлению нанимателя или по своей инициативе с ведома нанимателя или уполномоченного должностного лица нанимателя выполнять свои трудовые обязанности за пределами установленной нормы продолжительности рабочего времени. Возможная в связи с этим переработка сверх нормы рабочего времени не является сверхурочной работой и компенсируется предоставлением дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день (ст. 1181 ТК).
Кому не устанавливается ненормированный рабочий день?Категории работников, которым не устанавливается ненормированный рабочий день, определяются Правительством Республики Беларусь или уполномоченным им органом (ст. 1181 ТК). В настоящее время категории указанных работников определены постановлением Совмина от 10.12.2007 № 1695 «О категориях работников, которым не ...
Получить демо-доступ
Подписка недоступна
Вы уже получали демо-доступ ранее