Порядок повышения тарифных ставок (окладов)
2160 просмотров
2160 просмотров
Повышение тарифных ставок (окладов) работников может осуществляться:
с применением тарифной ставки 1-го разряда; без применения тарифной ставки 1-го разряда (при условии превышения темпа роста производительности труда над темпом роста заработной платы).При применении тарифной ставки 1-го разряда она может повышаться в порядке, определенном локальным правовым актом (далее – ЛПА) или по решению нанимателя.
Нанимателю рекомендуется на основании ЛПА устанавливать:
дальнейшее повышение тарифной ставки 1 разряда и порядок формирования ее размера в случае реорганизации юридического лица (слияния, присоединения, разделения, выделения или преобразования) самостоятельно либо по согласованию с органом, уполномоченным управлять имуществом или осуществляющим владельческий надзор, если на это имеется его экономически обоснованное решение, принятое в установленном порядке; единовременное повышение тарифной ставки 1-го разряда при совершенствовании состава заработной ...Это ознакомительный фрагмент материала.
Чтобы прочитать его целиком, а также получить возможность работать со всеми закрытыми разделами портала,
оформите бесплатный демо-доступ
Получить доступ
Ответим на ваш вопрос по тел. 8 (017) 369-21-16
У Вас уже есть доступ? Войдите в личный кабинет
Войти
Получить демо-доступ
Подписка недоступна
Вы уже получали демо-доступ ранее
Рубрикатор
Кадровые вопросы
Основная зарплата
Командировки и подотчетные лица
Выплаты внештатным работникам
Пособия
Налоги и отчисления с заработной платы